人力资源部总经理(人寿保险)工作职责
1.负责制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持。
2.负责组织推动公司人力资源战略的执行。
3.负责人力资源中各项事务的执行,包括招聘、培训、薪酬福利、绩效管理、干部队伍管理等。
4.负责人力资源部内部的组织管理。
5.负责公司党务工作的全面开展。
招聘人力资源部总经理(人寿保险)的工资一般是多少
人力资源部 ￥7680元
人力资源部实习生 ￥2350元
重庆人力资源部专员 ￥5590元
广州人力资源部 ￥7500元
人力资源部管培生 ￥5820元
海口人力资源部 ￥10760元
惠州人力资源部 ￥10450元
人力资源部经理 ￥10120元
长春人力资源部 ￥5220元
南宁人力资源部实习生 ￥1880元
