资源员工作职责
岗位职责：
1.负责公司每月员工工资与绩效工资的准确核算；
2.负责对薪酬数据统计与分析工作;
3.协助薪酬绩效考核体系的建立与完善工作，规范薪酬绩效考核管理各项流程；
4.年度定期收集薪酬、绩效考核数据，分析、汇总各岗位薪酬绩效调研报告；
5.优秀的迎接毕业生亦可；
任职要求：
1.全日制大专及以上学历，人力资源、会计、工商管理及相关专业；
2.有过相关薪酬核算经验；
3.认真负责、EXCEL使用熟练，对数字敏感；
4.具备良好的沟通能力、学习能力。
招聘资源员的工资一般是多少
人力资源管理 ￥6170元
中山人力资源助理人事助理 ￥3750元
人力资源部 ￥7680元
绍兴人力资源招聘专员 ￥4000元
北京人力资源主管 ￥9960元
人力资源经理总监 ￥16190元
荆门人力资源主管 ￥7230元
南宁人力资源管理 ￥4970元
泉州人力资源销售 ￥7650元
泉州人力资源实习生 ￥2300元
