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岗位职责及工作标准

人力资源管理师讲师岗位职责及工作内容

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人力资源管理师讲师岗位职责

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人力资源管理师讲师需要做什么工作

人力资源管理师讲师工作职责

岗位职责:

1、负责人力资源师考证的教学与辅导工作;

2、负责人力资源师内部教材以及辅导资料的编写工作;

3、选择性参与市场招生工作;

任职要求:

1、本科及以上学历,具有企业培训或学校教学及教育培训行业经验者优先考虑;

2、较好的口头表达能力,字迹清晰、普通话标准,口齿伶俐;

3、性格温和,服务意识强,具有较强的上进心和团队进取精神。

4、具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面宽广;

5、热爱教育事业,工作积极主动、责任心强。

招聘人力资源管理师讲师的工资一般是多少

重庆健康管理师 ¥6790元

健康管理师 ¥6970元

美容讲师 ¥8320元

上海营销培训讲师 ¥13750元

商学院讲师 ¥9830元

公职考试培训讲师 ¥10270元

项目管理师 ¥9350元

市场培训讲师 ¥7840元

培训师讲师 ¥7800元

重庆公职考试培训讲师 ¥7500元