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岗位职责及工作标准

投诉主管岗位职责及工作内容

招聘投诉主管的工作内容和职责,应聘做投诉主管需要具备什么条件,投诉主管的岗位职责是做什么工作的
投诉主管岗位职责

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投诉主管需要做什么工作

投诉主管工作职责

岗位职责:

1.协助资深咨询师,收集、整理申请材料;

2.按要求将申请材料上传至外国人来华工作服务系统;

3.协同进行签证档案的卷宗管理及CRM系统签证资料维护;

4.协助签证顾问进行客户维护,高端业务调研工作;

5.按照公司及项目规定的工作标准及服务流程,配合团队其他同事提供高质的文书制作和支持服务。

6.搜集、整理用户在签证代办过程中所提出的问题,及时上报主管,并及时按照公司规定对用户做出回复;

7.针对接到的用户投诉,如实将情况上报主管,由主管逐级上报公司总部,形成最终处理意见,反馈用户;

任职要求:

1.经验:招收应届毕业生;英文听说读写流利者优先录取。

2.学历:旅游管理、英语、文秘、法学、市场营销、企业管理等相关专业大专以上学历;

3.能力:工作细致、注重细节;具备很强学习能力,能够迅速掌握业务有关的各种知识;有责任感;

4.追求高效团队合作、工作执行力强、严格遵守公司各项规定、流程;

招聘投诉主管的工资一般是多少

外勤会计主管 ¥5120元

上海酒店主管 ¥7440元

仓储主管 ¥7020元

保洁主管 ¥4710元

行政主管 ¥6550元

运营经理主管 ¥11700元

审计主管 ¥9630元

保险业务主管 ¥12870元

平安保险主管 ¥14140元

客服主管经理 ¥8840元