门店运营主管工作职责
岗位职责：1、负责将公司下达的销售任务，按各门店情况分解到店，并按规定完成销售指标、毛利率和冲量品种，并做到每周提醒门店任职要求；
2、激发门店员工士气，稳定和调节一线员工，每天多渠道QQ，微信鼓励一线员工；
3、每月底31日，提交当月营销管理工作总结和下月营销计划；
4、负责门店日常营运过程中的各项管理制度及操作标准的制定和不断完善，并负责具体的培训、敦促引导门店执行到位；
5、对各职能部门与门店相关的执行及操作标准从门店角度进行建议及审核，并进行汇总统一后，负责对门店进行一系列的培训、敦促、考核和考评工作；
6、担任总部与门店沟通渠道的建设及信息收集、反馈；
7、门店GSP项目管理监督；
任职要求：1、有3年以上店长经验，熟悉门店运营管理工作，医药行业经验的优先考虑；
2、有一年零售、门店运营管理工作经验优先；
3、药学、药剂专业优先考虑。
招聘门店运营主管的工资一般是多少
行政主管 ￥6550元
平安优才主管 ￥13450元
平安保险主管 ￥14140元
销售部主管 ￥8340元
物业工程主管 ￥6490元
主管护师 ￥6630元
品质主管 ￥7350元
财务经理主管 ￥9840元
合肥商务接待主管 ￥6500元
物业管理主管 ￥6360元
