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岗位职责及工作标准

人力发展岗岗位职责及工作内容

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人力发展岗岗位职责

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人力发展岗需要做什么工作

人力发展岗工作职责

岗位职责:1、拟定机构人力发展计划;2、拟定增员方案;3、增员渠道的研究和选择;4、增员工具、增援辅助品的开发和管控;5、增员方案的组织与实施;6、增员活动的举办及协助。

任职要求:1、本科毕业有学位;

2、专业不限

招聘人力发展岗的工资一般是多少

人力资源管理 ¥6170元

人力资源管理师 ¥6900元

人力招聘专员 ¥6070元

人力资源主管 ¥6950元

人力资源总监 ¥16960元

荆门人力资源主管 ¥7230元

上海人力资源 ¥9980元

人力资源 ¥6400元

人力资源招聘专员 ¥6130元

广州人力资源 ¥7880元