岗位职责查询
岗位职责及工作标准

人事后勤岗位职责及工作内容

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人事后勤岗位职责

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人事后勤需要做什么工作

人事后勤工作职责

岗位职责:

1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。

任职要求:

1、20-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;2、对销售工作有较高的热情;3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。

招聘人事后勤的工资一般是多少

后勤 ¥4580元

人事部经理 ¥7850元

人事专员 ¥4780元

重庆人事专员助理 ¥4670元

佛山后勤 ¥4640元

常州行政人事经理 ¥8780元

北京人事高级经理 ¥21180元

后勤主管 ¥5780元

后勤主任 ¥7080元

人事行政 ¥5320元