岗位职责查询
岗位职责及工作标准

发展部助理岗位职责及工作内容

招聘发展部助理的工作内容和职责,应聘做发展部助理需要具备什么条件,发展部助理的岗位职责是做什么工作的
发展部助理岗位职责

发展部助理工作职责描述范本,发展部助理招聘条件要求会做什么,应聘发展部助理需要做什么工作

发展部助理需要做什么工作

发展部助理工作职责

岗位职责:

1、协助部门经理、部门主管完成酒店发展计划;

2、协助部门经理、部门主管做好酒店筹备前期、中期、后期各阶段工作;

3、积极出差寻找酒店及进行筹备工作;

4、在外筹备时服从领导安排,高效、独立的完成上级领导安排的任务;

5、及时向上级领导汇报个人情况,做好出差工作总结、每月总结等;

6、完成上级领导安排的其他工作任务。

任职要求:

1、23-30岁,形象气质佳;

2、大专及以上学历,1年以上工作经验,熟练使用办公软件,企业管理、工商管理、金融、市场营销专业优先;

3、为人诚实、正直,性格开朗、责任心强,擅长与人沟通;

4、知识结构较全面,有较强学习能力;

5、服从总公司的安排。

招聘发展部助理的工资一般是多少

北京战略发展部部长 ¥18750元

战略发展部总经理 ¥32700元

北京战略发展部经理 ¥31560元

北京发展部经理 ¥20160元

北京项目发展部经理 ¥24000元

北京市场发展部经理 ¥16250元

北京战略发展部总经理 ¥37290元

北京投资发展部经理 ¥17400元

战略发展部部长 ¥15360元

事业发展部经理 ¥12280元