营销部部长工作职责
岗位职责：
1.负责指导公司开展市场调查研究。
2.参与确定整体市场定位、产品设计意见书、营销总纲等。
3.指导公司制定整体营销策划、推广方案及分阶段实施方案。
4.审定公司编制的营销推广方案、媒体计划。
5.审定公司编制的营销费用总体预算、分阶段营销费用预算并监控其使用。
6..负责确定定价原则
7.负责对项目公司总体销售目标及分阶段销售目标进行总体考核和阶段考核。
8.负责营销类供方资源库的建立和维护。
9.负责编制公司品牌传播推广方案并组织实施，建立并维护公司与政府机构、客户、媒体之间的沟通，协助开展舆情监控和危机处理。
10.负责建立客户关系管理制度和流程体系，建立并维护客户信息数据库，管理协调客户投诉并对客户满意度进行调查。
11.公司领导临时交办的其他事项。
任职要求：
1.有中大型地产开发公司或知名销售代理公司工作经验，从业时间5年以上。2.有知名房地产项目销售管理经验，熟悉地产销售流程和控制。3.富有激情，善于激励；熟悉销售、客服全过程，对房地产产品有深刻理解力。4.具有较强的市场分析能力和运作能力，熟悉各种推广渠道、方式和销售模式。5.具备较好的人际沟通、团队合作能力，具有较强的带队能力。
薪资面议
招聘营销部部长的工资一般是多少
部长 ￥11080元
工程部部长 ￥10930元
副部长 ￥11220元
财务副部长 ￥11750元
重庆安全部长 ￥9500元
常州销售部部长 ￥28000元
广州运营部长 ￥14700元
珠海行政人事部长 ￥12300元
北京运营部长 ￥18680元
质量部长 ￥9610元
