培训中心校长工作职责
岗位职责:
1负责培训中心的整体运营及日常管理工作,制定并实施培训中心阶段性运营计划,推动学校内部管理的规范化、科学化;
2根据运营情况,设计团队结构,建立、完善并稳定团队;
3承担各部门管理者的领带职能,指导人员不断提升绩效,带领各部门完成集团下达的任务目标;
4维护教学团队稳定,提升教研水平;
5根据市场情况,完善市场和销售策略,与总部市场部配合推广,提升市场占有率;
6制定与调整产品服务体系及标准流程,关注顾客满意度;
7负责培训中心的成本控制在预算或合理范围内;
8与总部职能部门保持顺畅沟通,与当地教育主管部门保持良好合作关系;
任职要求:
1认同新通文化,热爱教育事业,诚实守信,有事业心和责任感;
2统招本科及以上学历,市场营销、语言类或管理类相关专业;
3三年以上教育培训行业企业全面管理经验,熟悉出国留学考试培训尤佳;
4敏锐的市场感知能力,良好心理素质,能全面承担市场拓展及企业经营责任;
5优秀的语言表达能力及团队感召力,计划及执行能力强,具备成就动机;
招聘培训中心校长的工资一般是多少
培训机构校长 ¥11190元
上海助理校长培训生 ¥12280元
教学副校长 ¥11790元
校长助理 ¥5810元
校长 ¥11140元
厦门执行校长 ¥11870元
分校长 ¥11000元
副校长 ¥11150元
惠州校区校长 ¥11030元
上海校长 ¥15430元