训练师工作职责
岗位职责：
1、完成5-18周岁学员的训练课程，根据学员测评情况制定个性化训练方案，按照训练方案进行课程设计；
2、课后学员训练情况整理，与家长沟通教学内容；
3、积极参与教研活动，提出自己的疑惑进行会商，积极分享可行性建议；
4、配合校区进行新生招生和老生续费的教学工作；
5、参加个人和团队开展的提高职业素养和教学技能的各类活动。
任职要求：
1、工作经验不限，公司有完善的培训体系，并有师傅一帮一带；2、专科以上学历，具有一定的教育学、心理学知识，熟练使用办公软件；
3、诚实可靠，有责任心、耐心，爱心，喜欢和孩子沟通，有教学研究精神。
4、普通话标准，无方言口音，具备良好的沟通交流和应变能力；
5、上课条理清晰，重点突出，有较强的小班课（1-5人以内）课堂把控能力；
6、热爱教育事业；
上班时间：周二1:30-7:00周三-周日9：30-7：00武林广场校区：下城区朝晖路203深蓝广场2401室滨江校区：滨江区滨和路998号中赢国际大厦405室
招聘训练师的工资一般是多少
重庆认知力训练师 ￥8000元
南京训练督导 ￥7130元
认知力训练师 ￥6500元
济南训练主管 ￥5000元
合肥训练主管 ￥5000元
惠州训练员 ￥3760元
贵阳人工智能训练师 ￥8000元
贵阳训练员 ￥3250元
成都训练营辅导老师 ￥11000元
长沙感统训练师 ￥5250元
