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岗位职责及工作标准

市场推广部长岗位职责及工作内容

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市场推广部长岗位职责

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市场推广部长需要做什么工作

市场推广部长工作职责

任职要求:

1、性别不限,年龄25-40岁。

2、本科以上学历,市场营销、国际贸易、工商企业管理或相关专业优先。

3、普通话标准、熟练。

4、熟练操作常用办公软件。

5、在快速消费品行业从事市场推广工作5年以上,有一定的市场推广管理工作经验。6、技能:

(1)有一定的品牌推广理论及经验。

(2)良好的沟通协调能力,能够进行卓有成效的沟通,并有效的协调调动一切资源以完成各项市场推广工作。

(3)较强的观察、判断能力,善于发掘市场新的机会点。

(4)较强的理解能力,能够理解公司的市场策略,并制定计划组织执行。

(5)较强的执行力和判断力,能够执行公司的各项政策。

岗位职责:

1、规划、提报所属市场的推广方案,并组织实施及效果反馈。

2、在所属市场,对公司大型推广活动方案进行宣导、贯彻、执行、督导、及效果评估与反馈。

3、完成终端形象建设工作,确定门店地点,制作店招,并跟进安装、验收。

4、收集所属市场内竞品推广动态,并进行分析、反馈。

5、与广告公司保持良好沟通联系,确保所属市场物料制作、活动合作执行过程顺畅。6、负责常规物料的需求汇总、提报、发放以及库存管理,并监督使用规范性。

7、了解所属市场各通路状况、及时反馈问题,对品牌形象进行维护。

8、保持与其他部门有效沟通,做好配合工作。

招聘市场推广部长的工资一般是多少

审计部长 ¥14470元

部长 ¥11080元

质检部部长 ¥7270元

北京区域市场推广经理 ¥18000元

市场推广员 ¥6070元

副部长 ¥11220元

工程部部长 ¥10930元

金华质量管理部长 ¥10830元

合肥人事行政部长 ¥10000元

重庆品管部部长 ¥8500元