岗位职责查询
岗位职责及工作标准

营业部长岗位职责及工作内容

招聘营业部长的工作内容和职责,应聘做营业部长需要具备什么条件,营业部长的岗位职责是做什么工作的
营业部长岗位职责

营业部长工作职责描述范本,营业部长招聘条件要求会做什么,应聘营业部长需要做什么工作

营业部长需要做什么工作

营业部长工作职责

岗位职责:

1、全面计划、安排、管理公司内部各项目的各项工作,协助公司领导制定公司总体发展计划以及战略目标,组织并实施管理,实现公司的经营计划和目标;

2、负责公司承接项目的开发和整体工作的安排,贯彻公司的市场战略,建议和拟订市场及业务策略;

3、负责协调公司资源,完成市场部安排的客户项目,保障项目进度,达成客户满意度;

4、负责客户项目消息的及时传递,有效沟通,协调组织公司资源,解决客户疑问投诉,完成客户需求;

5、负责制定公司大计划,并督导部门制定部门详细计划;

6、负责监督和指导公司内部各部门对项目和计划的开展实施情况;

7、在公司授权的范围内进行业务洽谈,完成客户的项目要求;

8、负责部门内部ISO9001和IATF16949G管理体系的制定和维护;

9、指导组织部门人员接受最新业务知识与项目知识的相关培训;

10、负责安排组织项目例会、通报月度工作情况;

11、完成领导安排的其他工作;

任职要求:

大专以上学历,有2年以上工作经验

招聘营业部长的工资一般是多少

罗森便利店营业员 ¥4680元

佛山商场营业员 ¥4250元

蛋糕店营业员 ¥3930元

药房营业员 ¥3840元

上海工程部部长 ¥18050元

工程部部长 ¥10930元

良品铺子营业员 ¥5000元

移动营业厅店员 ¥5700元

温州店面营业员 ¥6130元

电信营业厅营业员 ¥4870元