岗位职责查询
岗位职责及工作标准

教学副院长岗位职责及工作内容

招聘教学副院长的工作内容和职责,应聘做教学副院长需要具备什么条件,教学副院长的岗位职责是做什么工作的
教学副院长岗位职责

教学副院长工作职责描述范本,教学副院长招聘条件要求会做什么,应聘教学副院长需要做什么工作

教学副院长需要做什么工作

教学副院长工作职责

岗位职责:

任职要求:

1、硕士研究生以上学历,35岁以上,具备中级以上职称,具有丰富的教学行政管理经验。

2、负责学院的教学管理工作,指导完成各学科专业建设。

3、具有良好的职业操守和服务精神,有丰富的一线教学和教育管理工作经验;

4、负责学院各教学团队的组建,培养和引进一批具有较高学术水平的学科带头人,做好人才梯队及创新团队建设。

5、具有教学管理3年以上工作经验,熟悉高校二级学院的教学运作;曾在高校担任此职位的优先考虑。

6、负责学院教学的管理工作,组织贯彻执行上级有关教学方面的方针、政策、规定和任务,对于二级学院教学任务负全面责任。

7、全面了解二级学院教学工作的开展情况,及时发现存在的问题,并即使向领导汇报提出实质性的改进措施。

8、根据学校教学规律,设定教学目标,分解教学任务,进行日常教学管理、教师队伍建设,规章制度建设,对各类教学活动进行组织、跟进和反馈。

招聘教学副院长的工资一般是多少

副院长 ¥19210元

教学副校长 ¥11790元

南宁教学顾问 ¥5440元

北京教学副校长 ¥15370元

教学管理 ¥6320元

金华副院长 ¥20280元

教学秘书 ¥4830元

北京设计院副院长 ¥41250元

北京幼儿园教学园长 ¥16000元

长春教学老师 ¥4950元