岗位职责查询
岗位职责及工作标准

店行政主管岗位职责及工作内容

招聘店行政主管的工作内容和职责,应聘做店行政主管需要具备什么条件,店行政主管的岗位职责是做什么工作的
店行政主管岗位职责

店行政主管工作职责描述范本,店行政主管招聘条件要求会做什么,应聘店行政主管需要做什么工作

店行政主管需要做什么工作

店行政主管工作职责

岗位职责:

(1)出勤记录;记录每天员工的出勤情况,月底发送给财务负责人员。

(2)停车票的管理;制定停车票使用明细表,记录每张停车票的使用人及时间。

(3)协助运营部门组织路演活动,并采购活动所需物品。

(4)按照预算审批制度,组织落实公司办公设施、办公用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作;联系办公设备的维修保养合作单位;与饮用水公司洽谈优惠条件;对比办公用品等的采购渠道,寻找高性价比供应商。

认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作,负责办公会议的记录、整理和会议概要及重点的提炼,并负责对会议有关决议的实施;认真做好公司有关文件的收发、分递和督办工作;及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示的精神;公司的重要文件资料、批文等整理归档,做好资料的归档管理工作。

任职要求:

3年以上工作经验

招聘店行政主管的工资一般是多少

行政主管 ¥6550元

人事行政主管 ¥6570元

上海行政主管 ¥8430元

济南人事行政主管经理 ¥5400元

行政主管经理 ¥8310元

北京行政主管 ¥8370元

广州人事行政主管 ¥6940元

常州行政主管 ¥6240元

深圳人事行政主管 ¥8190元

扬州行政主管专员 ¥7830元