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岗位职责及工作标准

终端培训岗位职责及工作内容

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终端培训岗位职责

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终端培训需要做什么工作

终端培训工作职责

岗位职责:

1、协助销售组织展开市场运作:与销售紧密配合,执行相关产品的市场营销活动计划,并做出相应的分析与反馈;2、在市场部经理的指导下,传达产品终端陈列、展示模式,并给予培训和指导;3、负责产品广告和促销计划的执行、跟踪和反馈及促销用品使用的执行和监督;4、了解、分析、反馈市场竞争情况,协调、处理所负责产品的突发事件;5、协助展开市场调查、区域市场自愿组织、政府事务等所有市场部职能事务的协调、执行和管理;6、监控主要市场活动的投入产出情况,准备并提供行业市场数据的处理及分析;7、协助区域负责人完成市场计划。

任职要求:

1、大学本科以上学历,市场营销、计算机、管理类等相关专业优先;2、熟悉汽车行业,一年以上相关工作经验,具有产品市场专员从业经验者优先;3、具备较强的中英文字表达能力,文档组织编写能力;4、熟练使用MSOffice软件编写产品文档、产品演示文稿和进行数据分析;5、具有较强的规划、分析能力和创新意识,对产品和数据运营敏感,思维清晰而有条理;6、良好的沟通、协调能力,表达能力强,突出的执行能力;7、良好的职业素质和敬业精神。

招聘终端培训的工资一般是多少

美容培训导师 ¥9190元

上海培训讲师岗 ¥11530元

合肥产品培训师 ¥6530元

无锡培训专家 ¥12320元

培训助教 ¥5440元

培训机构校长 ¥11190元

武汉零售培训主管 ¥8460元

北京教育培训 ¥12400元

厦门培训项目经理 ¥13190元

北京培训学校校长 ¥15660元