岗位职责查询
岗位职责及工作标准

培训担当岗位职责及工作内容

招聘培训担当的工作内容和职责,应聘做培训担当需要具备什么条件,培训担当的岗位职责是做什么工作的
培训担当岗位职责

培训担当工作职责描述范本,培训担当招聘条件要求会做什么,应聘培训担当需要做什么工作

培训担当需要做什么工作

培训担当工作职责

岗位职责:1独立带领市场人员进行销售工作,制定销售计划,目标明确,责任心强。

2组织培训,担当培训的主导官,制定好每年的培训计划和月度计划。

3完成人才的招聘和引进。

4坚决完成上级交给的目标任务。

5营造企业文化。

任职要求:1年龄25-35岁,有成功案例的可以放宽。

2有同等工作岗位两年以上的经验。

3从事过保险,养老,金融理财行业3年以上。

4有5人以上的团队。

5有优质的客户资源。

招聘培训担当的工资一般是多少

贵阳区域培训师 ¥16000元

哈尔滨集团培训经理 ¥8320元

广州人事培训助理 ¥5500元

英语培训老师 ¥7520元

贵阳集团培训经理 ¥9880元

礼仪培训师 ¥8520元

培训讲师 ¥7970元

培训机构校长 ¥11190元

福州英语培训老师 ¥13250元

彩妆培训师 ¥7960元