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岗位职责及工作标准

教师主管岗位职责及工作内容

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教师主管岗位职责

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教师主管需要做什么工作

教师主管工作职责

岗位职责:1.确保学术体系在所在校区的执行,确保最终提供给学员的教学计划对学员的适用性同时保证其符合整体学术体系要求;2.负责教师的授课过程抽查、助教的作业辅导抽查,确保学员各项教学进度以及授课质量保证;3.各级别授课教学计划实施,老师的排班、排课;4.北京校区学习顾问,教师岗位的入职培训,教学培训,新人带教等工作;5.根据课程顾问需要对学员进行入学测评并提供相应的学习计划;6.进行教学学术标准化,教学质量监控7各类课程的策划和管理实施。

任职要求:1.本科以上学历;2.雅思8分以上水平(写作和口语单科7分含以上);3.有相关教学、教务经验,外资企业管理经验为佳;4.具备优秀的沟通力、协调力、执行力、领导力,良好的计算机应用能力5.成熟稳重,条理清楚,思路清晰,有亲和力。

招聘教师主管的工资一般是多少

贵阳初中各科教师 ¥10100元

珠海教师 ¥7080元

北京幼儿园教师 ¥5940元

会计主管 ¥7180元

无锡小学教师 ¥6620元

物业主管 ¥6270元

苏州教师 ¥8440元

大连初中教师 ¥7680元

行政主管 ¥6550元

广州中学教师 ¥8070元