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岗位职责及工作标准

IT Leader岗位职责及工作内容

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IT Leader岗位职责

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IT Leader需要做什么工作

IT Leader工作职责

岗位职责:

1、敏捷开发小组Leader,带领团队用敏捷模式进行产品开发;

2、负责开发可用、高效、稳定的产品及系统服务,根据业务需求,设计技术解决方案,

研究互联网领域最新技术成果,并应用于产品中;

3、完善团队的编码规范,编写高质量、高效率、结构清晰、易读、易维护的代码;

4、与产品经理密切配合,高效协同,作为团队leader,带领团队使命必达、产出卓越,

使组织充满活力。

任职要求:

1、本科以上学历,计算机相关专业,有5年以上的PHP开发经验,对OOP有较深入的认识,掌握常用设计模式,熟悉linux操作系统,熟悉linux下常用shell命令,熟悉PHP相关的开源框架和项目;

2、掌握Web相关开发技术,熟悉HTML、Javascript,熟悉MySQL,掌握关系型数据库理论,有NoSQL经验者优先;

3、具备良好的编码习惯及较强的文档编写能力,对大型网站的负载均衡和架构有经验者优先;

4、对敏捷模式有较深入的理解,有良好的敏捷管理和项目管理经验;

5、有一定的团队管理经验,能够带领团队突破、创新,兑现成果。

招聘IT Leader的工资一般是多少

测试leader ¥26780元

广州前端leader ¥31000元

武汉前端leader ¥25230元

成都测试leader ¥12810元

hrbpleader ¥33190元

上海测试leader ¥24470元

北京前端leader ¥39180元

北京测试leader ¥33080元

前端leader ¥34750元

上海前端leader ¥29770元