贷款部门主管工作职责
岗位职责：
1.利用公司提供的客户资源开发新客户，维护老客户；
2.跟进意向客户，约客户到公司面谈，并做好接待；
3.根据客户资金需求及资质条件为客户匹配银行渠道；
4.随时掌握公司合作银行在业务政策上的变化，保证贷款资讯的时效性；
任职要求：
1.不怕吃苦，抗压能力强；
2.思维敏捷、分析和应变能力强，善于同各类客户沟通交流；
3.对销售工作有较高的热情。男女不限、工作经验不限；
4.具有较强的沟通谈判能力和语言表达能力、乐于接受挑战，有一定销售经验者优先；
我们提供的补助：话补/餐补/交通补助+全勤+工龄工资
我们的福利：五险一金+不定时省内拓展游+每年一次出国旅游
我们的奖励：月度个人奖+团队PK奖+季度分红奖+年终奖
综合平均薪资6000无上限
上班时间：周正的朝九晚六、周末双休，国家节假日正常放假；
?横向晋升空间：贷款客户经理-部门主管-团队经理
纵向晋升空间：金融产品部、银行渠道部
招聘贷款部门主管的工资一般是多少
台州副主管 ￥8040元
学术主管 ￥9630元
苏州亚马逊运营主管 ￥10770元
北京行政人事主管 ￥7860元
德州销售主管 ￥7590元
重庆公共区域主管 ￥3850元
海口订单中心主管 ￥4500元
北京报批报建主管 ￥16430元
扬州投资拓展经理主管 ￥20000元
常州技术主管 ￥9820元
