岗位职责查询
岗位职责及工作标准

储备领班岗位职责及工作内容

招聘储备领班的工作内容和职责,应聘做储备领班需要具备什么条件,储备领班的岗位职责是做什么工作的
储备领班岗位职责

储备领班工作职责描述范本,储备领班招聘条件要求会做什么,应聘储备领班需要做什么工作

储备领班需要做什么工作

储备领班工作职责

岗位职责:

1、学习店铺营运管理流程及各项工作对接流程;

2、负责落实和跟进店铺销售目标的达成(周、月和年度销售目标);

3、带领店铺团队成员完成公司下达的各项工作任务(如库存周转、陈列标准、促销活动等);

4、执行公司营运标准,按照营运手册做好店铺的日常营运管理;

5、负责店铺的人员管理、带教、激励和人员发展,打造积极、健康的团队氛围,同时做好模范作用;

6、完成上级下发的工作任务,同时做好店铺问题反馈和跟进工作;

任职要求:

1、大专及以上学历;

2、2年以上的品牌服装店铺领班或零售行业相关管理岗位工作经验;

3、工作业绩突出,目标感强,性格开朗,较强责任心及团队管理经验;

4、具有较强的执行力、良好的沟通能力和工作跟进力度。

招聘储备领班的工资一般是多少

储备工程师 ¥5300元

领班 ¥5010元

应届生储备干部 ¥6710元

餐饮领班 ¥4230元

注塑领班 ¥6460元

案场客服领班 ¥5400元

保洁领班 ¥3830元

上海管培生储备干部 ¥8630元

佛山服务员领班 ¥3750元

储备团队经理 ¥9600元