岗位职责：
1、根据企业年度经营计划和发展战略规划，制订部门年度工作计划
2、根据公司年度计划和目标，制定本部门年度工作计划与预算
3、制定、优化物流部现有各项作业流程及规章制度
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岗位职责：
1、整车、配件及KD件物流管理。根据车辆下线入库情况，进行内陆发车指令下达，租船订舱对接、KD件发运至海口工作对接；2、出口报关对接及其单据处理。负责出口报关对接及SC、CI、PL等单据准备，出口订单中信保投保相关手续对接。整车及配件D/P及L/C条款下单据复核、交单、回款，CIF条款下投保国际运输保险等的对接；3、负责管理货代或船公司等物流合作方，持续优化出口车物流方案、提高效率，降低成本；4、负责办理公司其它部门样机样件等的进出口；5、档案管理等部门其它工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，国际物流、国际贸易或单证员3年以上工作经验；
2、熟练使用办公软件，善于沟通、有一定的抗压能力；
3、有驾驶证并能熟练驾驶，能适应出差。
岗位职责：
1.执行以及完善门店和配送方点位补货规范作业标准及流程以提高效率；
2.负责协调与供应链沟通日常生产进度，对配送方配送现场各个环节的监控；
3.日常片区点位之间的库存进行合理调拨以提高点位商品动销率、降低商品损耗率；
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岗位职责：
物流管理系统的企划和协助系统编程相关工作。物流改善相关工作。
任职要求：
1.本科以上学历，25~35岁
2.理工科背景，会计算机编辑语言（C++，VB等）
3.日语N2及以上水平，英语CET4及以上水平，能进行日语和英语的日常交流
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1.协助分公司经理架构分公司物流管理体系。
2.对供应链、物流运作、库房管理运作等方面的数据进行搜集、分析和总结。
3.有效地选择和管理第三方物流，带领团队改善物流供应链管理，提高物流效率，降低物流费用，提高物流满意度。
岗位职责：
1.保证成品出货准确、及时，帐务相符
2.做好库区位置规划，严格执行先进先出原则
3.负责盘点工作并做好层别表的编制工作
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岗位职责：
1.根据公司实际情况，编制合理的仓库工作流程，管理体系和相关规章制度，并进行完善、实施、运行和监督；
2.负责库区所有的货品及设备的保管养护工作，定期对库区货品进行盘点清查，对变质、损坏的不合格货品做出处理意见及监督销毁；
3.负责协调、监管第三方物流，对物流成本进行分析和控制，控制送货和仓储成本；
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岗位职责：
负责集团物流板块业务与客户开拓，整合物流资源，推动物流板块业务发展
任职要求：
5年以上大型物流公司业务管理或经营管控相关工作经验，熟悉物流市场行情，对物流新模式、平台与资源整合有独到见解
岗位职责：
1、根据公司管培计划进行轮岗，完成周期岗位轮换；
2、每周上报轮岗周期内工作计划、工作总结；
3、配合上级安排的其他工作。
任职要求：
1、全日制专科（含以上）学历；
2、对物流、仓储管理有兴趣并准备长期在此方向发展；
3、良好的沟通能力、学习能力，有团队协作精神与责任心。
岗位职责：
1. 负责工厂生产仓库和备品备件库的日常管理；建立健全物流绩效考核体系，对仓储5S、RDC仓储准确率、备发料的及时性和准确性等指标负责；2. 负责监督、实施并持续改进仓库物流流程；3. 负责第三方物流的绩效管理；指导并考核第三方物流的日常作业；4. 牵头仓储运作中的成本降低，通过持续优化达成成本控制目标。
任职要求：
1、 本科以上学历； 2、 汽车或机械行业3年以上相关工作经验； 3、 熟悉汽车构造及制造，熟悉ERP知识，熟练使用OFFICE办公软件。
