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岗位职责及工作标准

教育岗位职责及工作内容

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教育岗位职责

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教育的工作职责是什么

党总支书记(特殊教育学校)岗位职责

党总支书记是学校基层党组织的负责人,受上级党委领导,负责全校思想政治工作及总支工作,其主要职责:

1.认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策、法规,执行上级教育局党委的决议,监督、保证上级下达的各项任务的完成。

2.主持党总支委员会和总支扩大会议,重大问题提交总支委员会或党员大会讨论决定。

3.加强干部队伍勤政廉政建设,建立健全党务管理中的各项制度,建设一个坚持“三个代表”、密切联系群众、富有改革创新精神的领导班子。

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教育管理中心助理岗位职责

1.协助教学研发中心主任的日常具体工作。

2.配合教学研发中心主任进行资料的收集整理。

3.协助教学研发系统化工作。

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教育产品策划岗位职责

岗位职责:

①根据公司的发展战略,制定公司教育产品规划并落实相关工作计划。

②进行市场需求调查和分析,并为促进运营、教学效果设计整体的产品解决方案。

③把控产品设计、生产周期和产品质量,确保各环节顺利完成。

④参与产品推广,与市场和运营团队有效配合,将设计产品进行有效的推广。

⑤具有跨部门协同和沟通的能力,协同各部门推进完成产品目标。

任职要求:

①本科及以上学历;3年以上的产品工作经验。

②熟悉教育行业,能够正确把握行业发展趋势、产品趋势;正确把控公司产品布局及发展策略。

③精通教育行业各场景和各角色的痛点以及需求。

④具有市场需求、竞品分析、拥护研究的能力和经验。

⑤具有良好的心里素质,能够承受一定强度的工作压力。


班主任(成人教育)岗位职责

班主任的职责是热情关怀、爱护学生,负责做好本班学生的思想政治工作。教育学生遵守学生守则,努力使本班形成一个遵守纪律、团结向上、勤奋学习、朝气蓬勃的集体,使学生在德育、智育、体育几方面都得到发展。

1.经常与科任教师联系,了解和研究学生的思想学习情况,教育学生明确学习目的,端正学习态度,改进学习方法,学好各门功课,不断提高学习成绩。

2.关心学生的生活和身体健康,加强生活管理,组织和指导本班学生参加文体活动,搞好清洁卫生,培养学生具有良好的生活习惯。

3.组织领导班委会的工作,指导本班共青团开展各项活动。

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卫生员(特殊教育学校)岗位职责

1.遵守学校的规章制度,保证责任区内干净、整洁、无痰迹、废纸等。

2.痰盂放置到位,表面干净,里面有水,每天定时换洗一次,厕所每天冲刷一次。

3.楼梯扶手、墙壁、玻璃窗应无灰尘、污迹。

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宣传教育科科员岗位职责

1.在分管科长的具体指导下进行工作。对科长负责,积极提出合理化建议,当好参谋。

2.积极参加科里组织的政治、业务学习,努力提高自己的政治素质和业务水平。

3.负责具体的烈士事迹的编纂、烈士褒扬的经验材料撰写。

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基地辅导员(教育市场)岗位职责

1.承担与教育机构进行联络,制定详细的各类学校活动方案并负责组织实施的工作。

2.承担组织观众,扩大外联的覆盖面和开发文博服务项目的工作。

3.承担广泛开展社会教育活动,以及学校老师、学生文化活动的策划与实施的工作。

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文化教育策划岗位职责

岗位职责:

1.负责文化教育项目的策划、对接和执行。

2.具备一定的市场开拓能力。

3.负责与教育用户的沟通,分析项目需求和设计。

任职要求:

1.本科以上学历,教育类和文科类优先。

2.熟悉教育行业,了解教育产品的形态和发展。

3.有较好的文字功底,思维活跃。

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人事教育科科长(信息产业局)岗位职责

1.负责全市食品药品监督管理系统机构编制和人事管理工作。

2.负责全市系统干部队伍建设及县局班子建设。

3.负责机关和直属单位的党群和离退休人员服务工作。

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总务处主任(特殊教育学校)岗位职责

总务处主任全面负责本处的管理工作,积极协助校长管好校产、校园,为教育教学服务,为师生生活服务,并做到管理育人、服务育人。其具体职责如下:

1.认真做好后勤人员的思想教育工作,严格加强本部门管理,使其确立全心全意为师生服务的思想。不断改进服务态度,提高服务质量,同时根据各种人员工作性质和不同特点,每年提出聘任建议名单并认真搞好后勤人员的考

勤、考绩工作,提出奖惩意见,更好地调动后勤人员工作积极性。

2.加强对校产校具的管理,认真执行学校公物管理制度和赔偿制度。经常察看公物管理使用情况,认真做好记录,发现损坏及时组织维修,时刻保持全校一切公物的完好无损。

3.按照学校经费使用计划,负责教育教学及办公用品、维修设备的采购、发放和管理工作。做到货真、价实,保证及时供应,不营私舞弊。

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教育岗位职责和招聘要求