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岗位职责及工作标准

招聘驾驶员岗位职责及工作内容

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招聘驾驶员岗位职责

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招聘驾驶员需要做什么工作

招聘驾驶员工作职责

岗位职责:

1)负责分公司司机的日常管理和服务支持工作,对专车业务成本和司机服务质量负责;

2)监督司机日常服务流程、服务规范、管理规定的落实工作,并针对对总部下发的司机行为异常数据,对司机的相关行为进行调查;

3)发现司机切实的问题时,对司机进行约谈,按公司规定对司机进行批评教育和处罚;

4)解决日常司机出现的各种问题,并向总部提出改进意见;

5)负责司机的排班、考勤、请假等工作;

6)做好数据统计、物料管理、培训支持、车辆相关工作等;

7)执行上级领导交办的其他工作;

任职要求:

1、本科及以上学历;

2、了解驾驶员管理各项流程,具有大型企业的驾驶员管理经验者优先;

3、熟悉驾驶员招聘、培训和考核,能在当地组织实施驾驶员招聘及相关培训;

4、熟悉车辆违章、维保等业务处理;有驾照

5、具备良好的团队管理能力和沟通协调能力,善于妥善处理突发事件,具备良好的责任心和自律性。

招聘招聘驾驶员的工资一般是多少

北京汽车驾驶员 ¥6440元

北京总裁驾驶员 ¥11000元

广州驾驶员司机 ¥8240元

无锡招聘助理 ¥4930元

北京2021校园招聘 ¥7300元

北京班车驾驶员 ¥6000元

驾驶员 ¥5720元

招聘专员 ¥5680元

成都a2驾驶员 ¥8290元

招聘副经理 ¥11330元