岗位职责查询
岗位职责及工作标准

战略规划助理岗位职责及工作内容

招聘战略规划助理的工作内容和职责,应聘做战略规划助理需要具备什么条件,战略规划助理的岗位职责是做什么工作的
战略规划助理岗位职责

战略规划助理工作职责描述范本,战略规划助理招聘条件要求会做什么,应聘战略规划助理需要做什么工作

战略规划助理需要做什么工作

战略规划助理工作职责

岗位职责:

一、协助领导对公司的发展战略展开研究,起草集团公司年度发展战略目标和未来发展规划;

二、建立内部控制管理体系,展开以风险控制为导向的内部控制活动,指导和监督各职能部门完善相关制度体系,检查制度建设的落地情况;

三、建立健全公司治理,设立董事会运作机制和监事会监督机制;

四、检查和监督集团公司各职能部门及集团公司参股和控股子公司月度、季度、年度工作任务的完成情况以及高管的履职情况,提出整改建议。

任职要求:

1、本科及以上学历,证券、法律、金融、工商管理等相关专业;

2、4年以上工作经验,有多元化集团企业高管助理或董事会办公室工作经验,有董事会秘书工作经验优先;

3、擅长战略管理、内控管理,熟悉董事会和监事会运作规则,熟悉公司法,具备一定的计划管理能力;

4、备较强的文字功底,精通各类公文的写作;具备较强的沟通、组织、协调能力,具有优秀的处理公共事务的能力。

招聘战略规划助理的工资一般是多少

战略规划部经理 ¥20980元

福州战略规划岗 ¥10500元

珠海战略规划 ¥22190元

中山战略规划部经理 ¥20420元

贵阳战略规划 ¥10430元

中山战略规划 ¥26660元

战略规划 ¥16700元

战略规划师 ¥13110元

厦门战略规划部总经理 ¥10000元

广州战略规划部经理 ¥22490元