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岗位职责及工作标准

专柜主管岗位职责及工作内容

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专柜主管岗位职责

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专柜主管需要做什么工作

专柜主管工作职责

岗位职责:

1、负责管理专柜的日常工作,监督考核导购的工作表现,及时反映员工动态,并对导购进行培训。

2、负责店铺内童装补齐,童装的陈列

3、协助主管与所在商场的沟通与协调。    

4、协助主管处理与改善专柜运作的问题    

5、了解童装品牌的经营方针,依据童装品牌的特色和风格执行销售策略。    

6、遵守公司各项规定,执行上级指示,完成公司下达任务。    

7、负责盘点、帐簿制作、童装交接的准确无误。    

8、了解周围品牌销售情况,登记并提供每天店内客流量资料。    

9、激发导购工作热情,调节货场购物气氛。    

10、定时按要求提供周围品牌在商场的公关推广活动。

任职要求:

1.年龄22-40岁,大专以上学历,从事商场店铺管理3年以上

2.具有良好的职业道德,强烈的责任心和事业心

3.有较强的综合管理能力,秉公办事,公平待人

4.对事物有较强的分析和决策能力

5.熟练掌握商场的各项规范和操作方法

招聘专柜主管的工资一般是多少

主管工程师 ¥12030元

财务经理主管 ¥9840元

业务主管 ¥7650元

生产主管 ¥7600元

物业管理主管 ¥6360元

淘宝客服主管 ¥6510元

商务主管 ¥8530元

采购主管 ¥7910元

车间生产主管 ¥7780元

合肥物流经理主管 ¥8910元