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岗位职责及工作标准

驻店店长岗位职责及工作内容

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驻店店长岗位职责

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驻店店长需要做什么工作

驻店店长工作职责

岗位职责:

1.协助上级完成公司拟定的店面销售指标;

2.顾客、商场及店员关系的协调;

3.促销活动的执行和实施管理;

4.协助商品、物料的调配和有效管理;

5.店面环境管理及设备维修的跟踪处理;

6.顾客意见、建议及投诉的处理,根据市场需求,提出建议促销策略;

7.店面员工的工作分析、员工日常工作行为的记录;

8.协助上级对店面员工的日常管理及监督,负责对员工专业知识、销售技能和销售额的提升;

9.负责对下属的工作进行绩效考评,并进行正面的指引,帮助下属改善工作效率;

10.完成上级安排的其他工作。

任职要求:

1.高中或以上学历,22岁以上,电脑操作熟练。

2.五年以上店面管理经验,熟悉直营店营运工作流程。

3.较强的口头表达、沟通能力,娴熟的销售技巧。

4.工作积极主动、吃苦耐劳、责任心强,有良好的组织、协调及沟通能力。

招聘驻店店长的工资一般是多少

长租公寓店长 ¥8790元

广州药店店长 ¥7370元

餐饮店长 ¥6510元

酒店店长 ¥8260元

超市店长 ¥6920元

店长 ¥7420元

执行店长 ¥9260元

长沙电商运营店长 ¥10080元

餐厅店长 ¥6510元

服装店店长 ¥7550元