银行储备干部工作职责
岗位职责：1、管理银行日常业务的正常进行；2、安排、协调柜员的日常工作并进行核查；3、处理顾客的服务投诉和问题咨询，提高服务质量；4、保证每天银行的顾客率及营业额。
任职要求：1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业；2、熟悉中国税务法律，申报企业各类税；3、熟悉资产负债表及损益表等财务报表的编制；4、具有2年以上银行财务经验，有会计证者优先；5、熟练掌握OFFICE等办公软件和财务软件；6、具有很强的责任心，工作细心，认真。
能力考核1.具有熟练的业务知识及相关的其他知识；2.分析决策能力强，并能正确判断处理；3.创新能力强，锐意求新；4.自学能力强，能迅速获取新知识。
态度考核1.明确自己的岗位职责，自觉主动对自己的行为及后果负责；2.能与同事很好地协作；3.不仅能遵守规章制度，而且能以身作则为形成良好的工作秩序而努力。
招聘银行储备干部的工资一般是多少
南宁储备营销经理 ￥7380元
北京储备营销经理 ￥16890元
南宁储备督导 ￥9000元
徐州实习储备干部 ￥4570元
销售储备干部 ￥7650元
无锡销售储备干部 ￥6790元
无锡储备干部管培生 ￥6210元
无锡储备讲师 ￥10500元
重庆储备省区经理 ￥7130元
上海储备店长 ￥8150元
