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岗位职责及工作标准

物流高级经理岗位职责及工作内容

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物流高级经理岗位职责

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物流高级经理需要做什么工作

物流高级经理工作职责

岗位职责:

1、依据分公司年度业务规划,承接本业务区冷运食品和医药年度销售目标并进行合理分解,带领本组织销售团队完成所辖区域全年销售业绩。

2、按照分公司业务部要求建立本业务区客户档案,按客户的体量及潜力对客户进行分类管理,做好重点客户的维护工作。

3、负责本业务区各类商机管理,及时跟进商机,促进销售团队对商机的业务转化。

4、按照分公司业务部市场推广规划,负责公司冷运产品及服务在本业务区的推广落地,通过常规及个性化的营销策划加强品牌在当地的知名度。

5、按照分公司营运部相关要求,统筹本业务区网规、运力、项目及网点管理工作。

6、按照分公司综合部相关要求,统筹本业务区团队管理、人员激励与发展及其他日常管理工作。

任职要求:

1、认同顺丰品牌、企业文化和价值观。

2、本科及以上学历,28-40周岁,5年以上物流行业销售管理工作经验,管理、营销、物流类专业优先。

3、对快递、物流、冷链市场有深刻的了解,对市场与客户有较强的洞察力,具备较强的

销售管理能力及营销策划能力。

4、具有良好的全局意识、团队管理能力,以及较强的统筹推动和沟通协调能力。

5、具有良好的服务意识、谈判技巧、分析能力及市场拓展能力。

招聘物流高级经理的工资一般是多少

物流客服 ¥5000元

物流专员 ¥5120元

高级营养师 ¥9170元

仓储物流专员 ¥5030元

物流管理 ¥5930元

物流驾驶员 ¥7560元

北京物流分拣员 ¥6350元

物流文员 ¥4490元

上海高级室内设计经理 ¥32120元

物流客服专员 ¥4820元