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岗位职责及工作标准

手机店长岗位职责及工作内容

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手机店长岗位职责

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手机店长需要做什么工作

手机店长工作职责

岗位职责:

1.合理分解公司制定的各项销售任务,调动员工销售积极性,保持员工积极向上的工作态度;

2.门店存货管理及货源管理,在实现门店合理库存周转天数的前提下,对畅销、一般销量商品保持合理库存,确保商品货源;

3.结合店内经营需要,不定期组织、实施各项促销活动,扩大门店影响力,增强门店竞争力,促销具体方案报公司审批后实施;

4.发挥领导艺术,有效提升团队凝聚力;

5.新员工融入后,注意加强初期辅导和帮助,定期培训,按期考核,新员工入职十日内给新员工作个人鉴定;

6.将公司首推商品落实到个人,发挥个人潜能,绩效考核量化到个人,体现按劳分配,实现个人价值;

7.做好近期效期、滞销、催销商品的上报,促销工作。

8.保障门店内、外部卫生清洁工作;

9.负责店内其他日常事务。

任职要求:

招聘手机店长的工资一般是多少

店长 ¥7420元

手机配件外贸业务员 ¥9670元

超市店长 ¥6920元

餐饮店长 ¥6510元

珠宝店长 ¥7880元

销售店长 ¥8280元

小米授权店店长 ¥5800元

美容院店长 ¥10930元

电信营业厅店长 ¥6810元

华为手机销售 ¥6610元