岗位职责查询
岗位职责及工作标准

区域长岗位职责及工作内容

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区域长岗位职责

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区域长需要做什么工作

区域长工作职责

岗位职责:

1.负责所辖区域销售任务的完成及经销商,终端门店的渠道开发管理和市场信息的收集及分析。

2.监督并协助经销商做好年度销售指标分解并达成;

3.检查经销商工作情况,定期出差巡视经销商工作,及时响应客户需求;

5.负责落实市场的传播推广,组织进行市场活动工作,包括产品促销,经销商培训等。

任职要求:

1.身心健康,爱岗敬业,道德品质良好,具有吃苦耐劳的精神。

2.通过学习熟悉或本身对轮胎的生产,销售流程有一定的经验。

3.具有较好的社会沟通能力,市场开发能力以及较强的业务谈判能力。

4.能够服从公司安排,有长期出差的要求。

薪资:基础工资+考核工资+绩效工资+年终奖金等

招聘区域长的工资一般是多少

太原高级区域经理 ¥11690元

上海区域代表 ¥10400元

桂林中国平安区域销售经理 ¥5130元

广州区域专员 ¥8130元

北京区域副总 ¥28150元

福州大区域经理 ¥7500元

北京区域业务 ¥12990元

无锡区域销售经理 ¥9550元

中山区域总监 ¥16860元

深圳国际区域销售经理 ¥13620元