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培训主管经理岗位职责及工作内容

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培训主管经理岗位职责

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培训主管经理需要做什么工作

培训主管经理工作职责

岗位职责:

1、参与培训系统e-learning的运营;

2、建立并完善公司培训体系、培训制度及相关流程;

3、按照公司年度工作计划,以及内部培训需求,制定年度培

训计划,并根据培训计划负责培训实施;

4、内部培训师队伍及内部课程开发体系的建立、管理;

5、建立员工培训档案,根据不同的培训内容及培训目的设计

培训考核方式、考核内容、奖惩政策等;

6、创建多渠道、形式和内容丰富的文化宣导活动。

任职要求:

1、负责搭建或使用过培训系统e-learning;

2、本科以上学历;

3、二年以上人力资源培训工作经验;

4、语言表达及策划能力强;

5、熟悉培训课程的开发及设置,具有编制培训教材的能力。

6、较强的协调沟通及组织能力。

招聘培训主管经理的工资一般是多少

大区经理 ¥12520元

北京物业项目经理 ¥11230元

深圳产业园招商经理 ¥16140元

上海成本控制部经理 ¥12160元

石家庄贷款团队经理 ¥7000元

广州营销管理部经理 ¥14010元

广州品质部主管 ¥7570元

长沙总经理行政助理 ¥8830元

烟台高级大客户经理 ¥7750元

南宁服务器产品经理 ¥10500元