岗位职责查询
岗位职责及工作标准

面试经理岗位职责及工作内容

招聘面试经理的工作内容和职责,应聘做面试经理需要具备什么条件,面试经理的岗位职责是做什么工作的
面试经理岗位职责

面试经理工作职责描述范本,面试经理招聘条件要求会做什么,应聘面试经理需要做什么工作

面试经理需要做什么工作

面试经理工作职责

岗位职责:

1、活动策划组织——配合运营经理和市场组织执行各类内部和外部活动等

2、前台行政——负责咨询电话的接听,重要事项记录并传达给相关人员,接待空间来访人员记录登记;

3、空间管理——为在孵团队提供联合秘书服务,入驻团队工位费及餐费收取;

4、入驻筛选——入孵团队的初次筛选,安排并跟进运营经理面试情况;

5、日常运营工作——记录并维护空间各项表格数据,并负责日常办公用品的采购,物料制作、各类协议的签订和物品的寄送等等;

6、资源对接——关注入驻团队动态(如投融资,产品上线,人员变动,PR推广),依据团队需要为其对接各类福利资源;

任职要求:

1、正规统招本科以上学历,1年以上工作经验,优秀应届毕业生亦可;

2、性格开朗,沟通能力强,具备良好的服务意识以及较强的自我驱动性;

3、对互联网行业有浓厚兴趣,对创业服务行业/联合办公空间有了解者优先。

HR在深圳办公,负责福州招聘,请留意接听深圳区号码,谢谢~

招聘面试经理的工资一般是多少

高级策略经理 ¥29560元

互联网广告销售经理 ¥11090元

合肥区域财务经理 ¥10210元

医药招商经理 ¥9200元

温州汽车金融客户经理 ¥12500元

功能安全经理 ¥24400元

基金经理 ¥13710元

商务经理bd ¥13020元

副总经理助理 ¥8670元

品控部经理 ¥10540元