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岗位职责及工作标准

立项主管岗位职责及工作内容

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立项主管岗位职责

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立项主管需要做什么工作

立项主管工作职责

岗位职责:

1、负责国外药品的筛选,市场调研,产品评估;

2、负责广泛收集国内外新药研发信息,进行药理信息调研及评估论证、医学优势评估;

3、完成新药立项调研、专利等资料的调研与可行性分析,并撰写信息调研报告和立项报告,按月或季度形成汇报;

4、负责或协助公司制订新产品详细的商业计划;

5、负责国内外研发动态的跟进;

6、负责检索、翻译、起草相关药学、药理毒理、临床以及综述资料;

7、领导交办的其他临时性事务。

任职要求:

1、药学、化学、生物类等相关专业硕士及以上学历;

2、至少3年以上调研立项相关工作经验;

3、熟悉药品研发相关法规及研发流程;

4、熟悉国内外研发趋势,熟悉专利事务;

5、熟练申报注册相关技术要求及法规要求;

6、熟悉药物信息查寻常用网站,可熟练检索、阅读和翻译相关英文文献;

7、有良好的文字表达能力,可熟练使用office等软件;

8、英语六级,可熟练使用;

招聘立项主管的工资一般是多少

部门主管 ¥8070元

人事主管 ¥6480元

安全主管 ¥8180元

物业管理主管 ¥6360元

sqe主管 ¥11000元

生鲜主管 ¥5920元

车间生产主管 ¥7780元

采购主管 ¥7910元

运营主管 ¥9180元

人事经理主管 ¥7800元