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岗位职责及工作标准

后备总经理岗位职责及工作内容

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后备总经理岗位职责

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后备总经理需要做什么工作

后备总经理工作职责

岗位职责:

1.在公司规定的责权范围内实现所承担的经营目标,严格按阶段完成销售任务、回款任务、及利润目标;

2.深入了解所负责地区客户系统构成,分析地区销售特点,指导行业销售人员完成行业销售任务;

3.负责公司产品的销售、售后工作;

4.负责分公司团队的建设;

5.定期发布所负责地区的产品销售动态信息,并向总部提出建设性意见;

6.深入了解所负责地区渠道分布情况,指导渠道销售完成渠道布局,建立成熟的渠道销售体系;

7.开展、协助销售人员进行客户沟通与谈判,保证新客户的开发质量;

8.负责管理并控制地域预算及费用,负责审查地区内的费用报销,指导其以最经济的方式运作;

9.完成上级委派的其他任务。

任职要求:

1、大专以上学历,企业管理、市场营销、汽车等相关专业;

2、汽车零配件相关行业销售管理经验,有渠道开拓能力,有销售团队管理经验;

3、熟悉财务、税务、商务的一般知识,能够顺利开展分公司运营管理工作;

4、熟悉企业管理规章制度及流程,能够顺利开展内部经营工作。

招聘后备总经理的工资一般是多少

总经理 ¥11820元

酒店总经理 ¥13060元

商场总经理 ¥17610元

总经理副总经理 ¥19720元

事业部总经理 ¥21370元

设计总经理 ¥28780元

上海投行总经理 ¥38670元

副总经理 ¥18040元

区域总经理 ¥26390元

项目总经理 ¥28190元