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岗位职责及工作标准

分校市场主管岗位职责及工作内容

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分校市场主管岗位职责

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分校市场主管需要做什么工作

分校市场主管工作职责

岗位职责:

1.负责分校的筹建、管理与运营,实行分校校长全权责任目标负责制;2.负责分校团队组织与建设工作,包括员工和教师的招聘、薪酬福利、绩效考核、培训、教学研究、组织文化建设等工作;3.负责分校在当地的市场开发、管理和运营,策划宣传,业务开拓;4.及时分解并完成总部下达的业绩指标;协助、配合总部招生工作;

任职要求:

1.优秀的管理经验,很强的组织计划能力、决策、执行能力;

2.具备一定的管理知识,一定的组织规划能力,熟练使用办公软件;

3.热爱教育事业,有强烈的责任心和使命感。

招聘分校市场主管的工资一般是多少

采购主管 ¥7910元

人事主管 ¥6480元

质量管理主管 ¥8030元

北京维修主管 ¥8050元

人力资源主管 ¥6950元

保洁主管 ¥4710元

前厅部主管 ¥4970元

会计主管 ¥7180元

招聘专员主管 ¥7230元

物业工程主管 ¥6490元