测试（管理）工作职责
岗位职责：
1.对系统性能竞争力负责,梳理性能关键要素和技术地图,主导自动化工具开发
2.性能测试能力建设和提升，在性能测试方法及工具方面进行探索和引进；
3.性能测试整体规划，业界动态分析，未来新技术的研究。致力于性能测试的过程和评价体系的持续改进；
任职要求：
1.熟悉Android软件架构
2.掌握性能测试的整体流程、方法，概念明确，思路清晰，具有很强的性能测试规划、组织、设计、分析能力；
3.掌握JAVA或C#的基础编程能力，熟悉性能白盒测试（性能profiling）
4.熟悉Sqlserver/Oracle/Mysql/Mongodb等至少一种数据库；
5.良好的沟通技能，团队合作能力及辅导能力
招聘测试（管理）的工资一般是多少
市场管理员 ￥4300元
财务管理岗 ￥7910元
临床数据管理专员 ￥10960元
综合管理员 ￥4950元
北京测试负责人 ￥36470元
成都中级测试工程师 ￥9130元
物业管理主管 ￥6360元
南宁dqa测试工程师 ￥4500元
工程管理岗 ￥9320元
品质管理工程师 ￥7570元
