岗位职责：
1、全面负责集团旗下所有直营幼儿园日常运营管理工作，并监督检查各园所工作执行情况；
2、根据公司战略，负责制定并实施幼儿园整体发展规划；
3、负责制定各园所管理层工作计划与工作安排，对各园所管理层工作进行考核管理；
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岗位职责：
1、依据国家、地方教育政策，企业发展战略及办园方向和目标，负责制定本园保教工作计划并进行计划管理，确保本园保教工作方向的正确性；
2、负责制定科学合理的保教工作常规，并进行常规管理；积极解决保教工作中的问题，促进教师专业成长和幼儿健康发展；
3、熟悉幼儿园各年龄段发展特点和教育要求，定期检查、指导班级保教人员的教育教学实践和各项文案；
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岗位职责：
1、贯彻执行党和国家有关幼儿教育的方针、政策以及教育法规、规章，坚持正确的办园方向。
2、协助园长主持全园行政、业务管理工作，思想政治工作和精神文明建设。负责教职工的政治思想工作、职业道德教育和业务学习。
3、协助园长主持幼儿园的保教工作。领导和组织安全保卫、卫生保健工作，贯彻有关的法规和规章，确保幼儿在园安全、卫生和健康。领导和组织教育工作，贯彻执行国家幼儿园课程标准，促进幼儿身心和谐发展。
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1.在园长领导下，协助园长做好全园工作。
2.协助园长做好教职工的思想政治工作，定时听取他们的意见。
3.处理日常保教工作，指导教师和保育员的工作。
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岗位职责：
1.负责依照国家法律规定和幼儿园有关制度，制订外教与英文教师管理规定，保证教学活动正常运行和教学任务的圆满完成；
2.负责组织制定国际部学期保教工作计划、总结，安排保教例行活动内容，定期向园长进行汇报；
3.编制本部门预算上报主管领导；
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岗位职责：1.制定本园月度、季度和年度工作计划，编制年度预算后报审。
2.负责本园全面的日常管理工作，完成预算指标。全面细致抓好园内各项工作，建立园所责任制度。
3.积极配合和支持公司其他各项工作，维护本园整体形象
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岗位职责：
1、全面负责幼儿园工作，包括教育教学管理、后勤安全管理、家长工作管理等；
2、筹建校园环境，制定幼儿园年度、学期、月工作计划和预算；
3、进行园所文化及教职员工队伍建设工作岗位职责：
1、全面负责幼儿园工作，包括教育教学管理、后勤安全管理、家长工作管理等；
2、筹建校园环境，制定幼儿园年度、学期、月工作计划和预算；
3、进行园所文化及教职员工队伍建设工作；
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岗位职责：
1、全面负责教育集团下所有幼儿园的发展规划及人、财、物的管理，完成上级下达的各项任务及财务指标；
2、协助总部筹建新园，全面负责建立健全集团化幼儿园管理体系，统筹制定幼儿园发展规划、园务工作计划，完善及执行各项规章制度，并监督各园所实施各项管理制度；
3、全面指导和监督下属所有园区的日常运营工作，确保无事故安全运营；
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岗位职责：
1、负责建立、完善并组织执行各项规章制度，保证园内各项工作的有序进行； 2、负责主持制定全园工作计划，领导教育、卫生、保健、安全保卫、家长工作，定期深入第一线，检查全园各项工作的实施情况。学期末对全园工作进行总结；
3、做好教职工的思想工作，经常对全园教职工进行职业道德教育，把师德教育和思想道德教育结合起来，提高他们的政治觉悟，为教师的工作、学习创造条件，维护他们的合法权益；4、负责全园教职工的聘任、调整园内工作人员结构，指导、检查和评估教师以及其他工作人员的工作，定期对保教工作人员进行德、能、勤、绩的考核，并根据考核情况给予奖惩； 5、定期召开园务会和全园会，了解保教工作情况，加强民主管理和监督；
6、负责园所建设的长远规划工作，制定幼儿园发展目标，努力改善办园条件；7、及时了解国内外有关托幼工作的信息动态，关注幼儿教育发展的新动向，不断吸取经验，改进工作。
任职要求：
1、学前教育、教育学等相关教育专业，专科以上学历，年龄28-40岁，有过2年以上大型幼儿园管理工作者优先；2、具有幼儿园园长资格证书；3、有很强的服务意识，擅长家长工作，为家长的家庭教育提供帮助；4、热爱并乐于从事教育事业，具有良好的组织协调、先进的管理意识和能力，擅长沟通、亲和力强，有超强的责任感，并能承受较大的工作压力。
岗位职责：
1：完成招生计划。科学、全面管理全园的教学，市场，行政，安全等全面工作。计划、组织、实施完成工作目标。定期检查，总结，评估。
2：负责调配全园工作人员，负责建立组织执行园所各项规章制度。并做好指导、监督、检查、评估、考核。
3：加强职业道德教育以及企业文化教育，形成良好的园风。关心员工，维护员工的正当权益。
4：组织好家长课堂，提高园所与家长互动性，是我们的美育教育具有更广泛的社会性。争取与家庭教育同步协调发展。
5：管理好园所的设备、经费等合理使用。争取更多的合作支持。提高园所的知名度，社会认可度。
6：做好其它日常工作以及上级交予的其它工作。
任职要求：
1.具有3年以上教育机构或幼儿园管理工作经验。
2.有较高的儿童观念，教育观和专业理论水平，组织协调能力强，良好的亲和力及协调能力及管理意识。
3.热爱幼儿教育事业，良好的个人品质及修养，高度诚信，具有较强的责任心和敬业精神。
