岗位职责：1.清楚大方自然的回答前来咨询各类人员
2.遵守规章制度，服从管理，准时准点完成上级下达的任务
3.做事有条理，掌握电脑办公软件的基础应用
任职要求：1.形象穿着得体，普通话标准
2.身体健康，有责任心，性别不限
岗位职责：
1公司基本财务处理，负责处理公司报销审核和统计。
2人事招聘及日常行政
任职要求：
1持有会计从业资格证，熟悉财务部基本工作流程，会做基本账目；
2大专以上，财务经管类专业。
3女读写能力优秀者优先。
1.负责公司行政事务管理。
2.负责公司档案管理。协助公司协调各部门业务。
1.负责公司各类会议的通知、会务服务，负责除总经理室会议之外的各类会议纪要。
2.负责公司各类文件打印及发放。
3.负责公司信件的整理和保管。
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岗位职责：
1、协助部门经理上传下达及其他部门协调。
2、部门数据、合同等文档信息类的整理与汇总。
3、各类文件的编写与存档。
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岗位职责：
1.负责办公室日常行政工作，外来人员接待，电话接听、转接、记录、反馈。2.起草、修改、传达行政通知、报告、备忘录或相关文稿公函，复印文件及收发传真、信件、报刊、文件、包裹等。3.维护日常办公秩序管理办公环境清洁卫生。4.组织办公室各种活动和会议。5.日常办公用品申领、发放、登记管理，办公室设备管理。6.管理档案、通讯录等文件资料，员工考勤统计及外出人员管理。
任职要求：
1.大专以上学历。2.熟悉酒店各种规章制度及消防知识。3.对所学管辖的工作具有良好的组织实施能力。4.有较好的文字和语言表达能力。
岗位职责：1、销售案场各类日常行政工作和销售支持工作；2、销售表单及文件的制作与流转；3、各类销售报表的制作；4、与开发公司相关人员的对接工作；5、完成上级布置的各项工作。
任职要求：1、大专以上学历；2、熟悉操作各类办公软件，电脑运用熟练；3、工作细致认真，谨慎细心，条理性强；4、有较强的服务意识，能吃苦耐劳，抗压能力强，有良好的沟通协调、团队合作能力；5、为人诚恳，工作认真负责，恪守公司规章制度及公司相关机密。
岗位职责：
1、接听电话，按要求转接电话或记录信息，确保及时准确。
2、保持公司清洁卫生，展示公司良好形象。
3、负责公司快递、信件、包裹的收发工作
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岗位职责：1.负责做好计算机打字、复印等行政工作。
2.协助主管对人员的招聘、入职和离职人员等各种手续办理。
3.员工日常工作考勤以及各类文件整理。
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岗位职责：
1、按时完成经理安排的工作任务，负责团队得日常事宜的安排；
2、辅助经理管理团队日常工作；
3、熟悉了解团队运作模式，能够解答客户提出的疑问；
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