岗位职责：
1、主要负责总公司下属种植基地的经营、管理等工作；
2、对蔬菜种植、农业经济有深入研究，熟悉种植、培育产业链的各个环节；
3、指导植技术指导、用肥方式方法，对蔬菜作物问题分析解决；4、负责种植基地运营的高效，完成总公司下达的经营目标，合理组织指导、培养下属员工；5、协助分管领导做好现场管理和重大接待工作；
6、解决员工生产中的具体问题，撰写技术报告、种植方案、工作总结等.
任职要求：
1、年龄28-40岁，农学（蔬菜）及农业经济管理等相关专业，专科及以上学历，从事过特色蔬菜课题研究者优先；2、具三年以上实际生产种植经验，掌握蔬菜种植栽培技术；3、掌握经营管理等相关知识；4、具备较强的沟通能力、分析判断能力、计划组织能力、领导能力；5、吃苦耐劳，品行良好，遵纪守法，无不良嗜好，爱岗敬业，胜任本职。
1.承担与教育机构进行联络，制定详细的各类学校活动方案并负责组织实施的工作。
2.承担组织观众,扩大外联的覆盖面和开发文博服务项目的工作。
3.承担广泛开展社会教育活动，以及学校老师、学生文化活动的策划与实施的工作。
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1.负责完成奶源基地的发展及技术服务指导工作。
2.负责监管奶站的牛奶收购现场，认真监督各奶站牛奶数量、牛奶质量、奶站的管理水平、硬件设施、卫生状况，保证各种收奶器具的干净；根据公司“收奶流程"、“设备清洗流程”等相关制度以及卫生要求，监督、检查所管辖的奶站。
1.协助、检查牧场、小区的牛奶收购工作。
2.协助、指导并监督小区做好设备清洁工作。
3.指导、培训牧场、小区设备的具体使用与维护工作。
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1.负责市级科技计划(含基地)立项指南、重点支持领域等基础文件起草工作。
2.负责市级科技计划(含基地）审批按法律、法规要求所需各类文件审核及现场考核等工作。
3.负责综合文件材料及现场考核情况草拟初审意见。
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1.承担与社区进行联络、制定详细的社区服务方案并负责组织实施的工作。
2.承担组织观众、扩大外联的覆盖面和开发文博服务项目的工作。
3.承担广泛开展社会教育活动，以及社区群众文化活动的策划与实施的工作。
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1.贯彻落实国家和地区有关种子的法律、法规、规章和方针政策。_
2.研究提出并组织实施种子发展建设规划和年度计划。
3.组织开展主要农作物品种审定推广前的试验以及品种真实性鉴定，组织新良种和种子新技术的试验示范及推广应用。
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1.进行果园基地运营管理工作：包括建园、引种、种植等工作；根据基地季节不同，制订生产计划和技术操作规程，负责栽培管理、试验设计等工作。
2.根据公司业务发展需要，推广研发成功的水果新品种。
3.建立、执行及不断完善各项规章制度，进行基地员工、劳务承包工人的管理，保证基地的正常运营。
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1.进行果园基地运营管理工作：包括建园、引种、种植等工作;根据基地季节不同，制订生产计划和技术操作规程、栽培管理、试验设计等工作。
2.根据公司业务发展需要，推广研发成功的水果新品种。
3.建立、执行及不断完善各项规章制度，进行基地员工、劳务承包工人的管理，保证基地的正常运营。
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1.负责两基地生产技术指导和把关,解决生产中的技术难题，指导学生实习、实训及考核。
2.负责制订两基地年度实习、实训计划、生产规划，并根据年度生产计划制订每周的生产计划和安排。
3.协助实训中心对两基地的日常生产管理工作，包括生产任务的分工、工作量的安排等。
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