岗位职责：
1.协助分管副总经理进行业务管理，实施部门建设和日常管理；
2.综合协调管理本部门业务，保证本部门业绩目标的实现；
3.组织本部门的运作流程，完善、优化部门管理制度，提高工作效率；
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1.开展作物养分吸收机理模型及其数值模拟技术。
2.粮经作物现代施肥参数及其应用。
3.菜园土壤养分流失潜力与环境风险评价。
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1.协助总裁制订和实施公司总体战略。
2.负责制订和实施公司财务战略。
3.领导相关部门建立预算管理体系与资金管理体系。
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1.协助总裁制订和实施公司总体战略。
2.负责组织制订公司营销战略、年度营销汁划、销售政策。
3.领导实施公司市场营销工作。
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1.严格执行党和国家有关社会保险的各项政策、方针，积极协助站长抓好分管工作。
2.认真搞好全区企业、私营企业、个体工商户的养老保险调查研究，为全区的养老保险工作提供正确的决策。
3.认真监督检查分管工作，按时完成上级指定的计划任务。
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1.协助教导处主任负责教导处工作，主持教导处的日常工作。
2.根据学校工作计划，协助分管校长制订教学工作计划，制订教学、教务和教学后勤各部门的规章制度。
3.主持召开处室会议，研讨、协调和安排教学、教务及教学后勤等各项工作。负责处理教务处往来函件。协调教务处的对外交流。负责组织安排实习生的教育教学实习工作。管理、使用好教务处图章。
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1.负责全校教育科研的规划、组织和协调工作,拟订、实施学校有关教育科研工作的条例和规章制度，组织校级科研课题的申报、论证、立项、检查、成果评审和推广。编印教师论文集，向上一级教育科研部门推荐立项课题、优秀成果等工作。
2.组织教师学习教育理论，普及教育科研基本知识与方法，指导教师开展课题研究活动和总结研究经验。组织开展各种学术交流活动，每年组织一次论文交流会和学术交流活动。
3.组织办好校报及科研刊物，完善学校教育科研档案管理。收集各类教育科研信息，定期为校长决策和教师开展科研提供信息。
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协助校长主管学校的德育、文化、艺术、体育、卫生、安全教育和宣传等工作。
1.根据学校工作计划，组织制订学校德育、文体卫、安全和宣传工作计划，并组织实施和检查落实。支持和帮助团委、学生会开展各项工作。
2.负责组织及指导政教处开展学校的各项德育及德育研究活动，教育常规及文体卫工作常规的实施、检查、落实工作。
3.协助校长做好年级组长、班主任的聘任工作，指导和检查年级组、班主任工作计划的制订、落实。
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协助校长分管学校的教学、教研、教务及教学后勤工作。
1.根据学校工作计划，组织制订学校教学工作计划,并组织实施和检查落实。
2.负责指导和协调教务处及教科室工作。负责组织及指导教务处、教科室组织开展学校的各项教学教研活动，教学常规的实施、检查、落实工作，教研成果的评估及推广工作等。
3.协助校长做好教研组长、备课组长和各任课教师的聘任工作。指导和检查教研组工作计划的制订、落实以及课程计划的落实。
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岗位职责：
1、对学校的教育、教学和管理工作实行统一领导，副校长协助校长分管教育、教学、教研、学生管理、保安、总务等方面工作。
2、坚持按教育规律办事，完成教育、教学任务；负责制定学期、年度工作计划，及时检查执行情况，总结经验教训，提出改进措施。
3、负责教职工的工作安排和管理，努力提高教职工的职业道德水平和业务素质。
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