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岗位职责及工作标准

业务分管副总岗位职责及工作内容

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业务分管副总岗位职责

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业务分管副总需要做什么工作

业务分管副总工作职责

岗位职责:

1、由分管副总裁亲自培养带教,定期轮岗,快速学习,通过1-3年成长为可独当一面的运营管理储备干部;

2、协助分管副总裁开展内部治理和外部协调工作,推动部门相关决议的跟进及落地;

3、深入业务,协助分管副总裁编制重大公司级解决方案材料;

4、作为项目成员参与运营管理中心的公司级项目,在项目推动中充分开展公司战略规划、经营分析和变革管理工作;

5、协助部门负责人开展内部团队管理,持续提升团队凝聚力和战斗力。

任职要求:

1、知名院校研究生以上学历,经济类、管理类相关专业,国际管理咨询工作经验者优先;

2、强烈的自我提升欲望,持续的内驱力和快速学习能力;

3、具备战略管理、经营管理、数据分析和项目管理的相关理论、方法和工具;

4、具有较强的逻辑思维能力和文字能力,卓越的PPT方案和excel分析报告编写能力;

5、具有较强的人际敏感度,良好的团队管理能力和沟通协调能力,灵活应对各类突发事件。

招聘业务分管副总的工资一般是多少

副总经理 ¥18040元

深圳副总裁助理 ¥9940元

总经理副总经理 ¥19720元

部门副总经理 ¥19720元

厦门副总经理 ¥14960元

南昌副总 ¥16480元

北京采购副总 ¥25630元

项目副总经理 ¥26770元

太原城市副总经理 ¥37500元

佛山营业部副总 ¥13000元