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岗位职责及工作标准

化妆品岗位职责及工作内容

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化妆品岗位职责

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化妆品的工作职责是什么

化妆品运营岗位职责

岗位职责:1、参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测。  2、组织与管理销售团队,完成企业产品销售目标。  3、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展。  4、招募、培训、激励、考核下属员工,以及协助下属员工完成下达的任务指标。  5、收集各种市场信息,并及时反馈给上级与其他有关部门。  6、参与制定和改进销售政策、规范、制度,使其不断适应市场的发展。  7、发展与协同企业和合作伙伴关系,如与经销商的关系、与代理商的关系。  8、协助上级做好市场危机公关处理。  9、协助制定企业产品和企业品牌推广方案,并监督执行。  10、妥当处理客户投诉事件,以及接待客户的来访。

任职要求:

1.学历要求:大学以上学历,市场营销、销售管理、企业管理等专业毕业,美容行业从业者优先考虑;2.工作经验:具有五年以上从事化妆品销售管理工作的经验;3.个人技能:熟练的美容操作技能,专业的皮肤管理知识和较强的表达能力,对电子办公软件熟练使用;4.工作能力:具有一定抗压能力,有较强的市场开拓和销售能力;5.团队管理:具备优秀的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富,以往销售业绩良好;6.人际交流:具有很好的人际资源和开发人际资源能力,与人力资源行业沟通良好。


化妆品技术员岗位职责

岗位职责:

1、协助工程师完成产品技术开发工作,专职负责产品配方开发打样工作,包括新产品的开发和原有产品配方技术改进工作;

2、负责技术开发资料的收集整理、相关技术参数的汇总工作,形成有效的技术开发流程文件、齐全充分的开发资料,增强技术部自主开发产品的技术能力;

3、负责协助研发部完成其他一些相关的实验室检测工作,能做相应岗位替岗工作;

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经理(化妆品)岗位职责

1.维持全店良好的后勤服务,保障商场的正常销售。

2.建立完善的管理制度,确保人、财、物的严格管理和供应。

3.控制全店费用预算和支出,加强成本观念和效益观念。

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化妆品研发师岗位职责

岗位职责:

1、关注市场趋势和行业新技术发展,收集国内外化妆品创新资讯,分析、整理相关资料,并对阶段性的品牌推广效果进行评估、总结;

2、负责公司化妆品产品的规划和开发,包括产品的策划、文案、配方、包材选择、包装设计、产品定价;

3、根据品牌发展的目标,制定产品开发策略及中、长期产品开发计划;

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化妆品设计师岗位职责

岗位职责:1、根据化妆品的活动,设计广宣产品。2、协助策划部主管开展其他的事务性工作

任职要求:

1.熟练使用Photoshop、Coredraw等设计软件;

2.良好美术基础、色彩搭配能力和文字表达能力;

3.具备较强的创意构思能力,思维敏捷;

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化妆品销售助理岗位职责

岗位职责:

1、协助业务员跟单、与客户进行后续的沟通。

2、负责销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管;

3、负责维护客户关系,取得联系并拜访;

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研发工程师(化妆品)岗位职责

1.负责化妆品配方的研究开发。

2.负责研究项目的工艺制定。

3.负责研究项目资料收集、整理、分析及产品稳定性刺激性考察。


店长(化妆品)岗位职责

1.主持负责专卖店的全面管理。

2.做好店内卫生,保持货品、货架、展台、促销台、展板、海报等所有设施设备的整洁。

3.做好专卖店防火、防盗、防洪,并严格按照设备说明书维护店内设施及电子设备正常运营,确保专卖店一切安全及正常运营。

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化妆品生产岗位职责

岗位职责:

1.依据公司发展目标制定生产工作计划并负责实施;

2.负责组织生产预算的编制和成本控制;

3.确保完成生产工艺验证,审核产品的工艺规程、操作规程等文件;

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化妆品总经理岗位职责

岗位职责:根据董事会提出的战略目标,组织制定公司中长期发展战略与经营方案,并推动实施;全面负责公司的日常经营管理工作;负责编制公司年度预算计划,并实施;负责公司组织结构的设置或建立健全公司管理体系;审定、批准公司管理制度或相关规定;审核、签发以公司名义发出的各类文件;检查、督促和协调公司各部门的工作进展;参与社会活动,处理各种事件或对外关系;组织实施董事会决议或向董事会提出企业持续发展规划方案;提升公司企业文化建设水平,提高企业知名度、信誉度和信任。

任职要求:1、大学本科以上学历;2、从事化妆品相关行业,5年以上企业管理经验。其中三年以上生产、销售管理经历.3.:35-45岁


化妆品岗位职责和招聘要求