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岗位职责及工作标准

招聘经理专员岗位职责及工作内容

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招聘经理专员岗位职责

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招聘经理专员需要做什么工作

招聘经理专员工作职责

岗位职责:

1、负责建立招聘人才库,Mapping行业人才信息;

2、根据各部门业务发展需求,与各部门沟通招聘目标,组织实施并完成招聘;

3、完善高效招聘流程,维护并开发各类招聘渠道;

4、筛选及预约候选人面试,入职前追踪;

5、协助领导完善人事管理流程;

任职要求:

1、1年以上招聘工作经验,有猎头经验优先;

2、熟练操作OFFICE等办公软件,良好的协调与执行能力;

3、人际关系良好,擅于沟通与协调,良好的团队合作意识,具备很强的责任感、事业心及抗压性;

4、上班时间周一至周五:9:30—18:30;周末双休。

招聘招聘经理专员的工资一般是多少

采购专员助理 ¥5740元

招聘专员 ¥5680元

上海贷后管理专员 ¥9150元

医学经理 ¥15910元

北京销售部销售经理 ¥14170元

深圳产品经理 ¥17490元

活动策划专员 ¥6090元

广州销售部销售经理 ¥12830元

佛山变频器销售经理 ¥7000元

合肥续保专员 ¥7260元