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岗位职责及工作标准

办公室协调员岗位职责及工作内容

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办公室协调员岗位职责

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办公室协调员需要做什么工作

办公室协调员工作职责

岗位职责:

1.负责公司日常经营管理工作,负责公司公共事务的处理和协调。

2.分管集团行政内勤、办公室、档案、车辆等管理,协调员工关系和行政事务等相关工作。

3.分管集团行政外联,负责政府各主管部门的到访接待及其他外联事务管理,协调政府政务相关工作。

4.负责制定公司长远发展战略、经营计划、组织实施。

5.汇集企业内外部信息,进行综合分析,协调企业经营发展计划的修订工作。

6.拟定本部门年度目标,优化行政管理规章制度和工作流程。

7.负责检查、督促和协调各部门的工作进度,确保按计划实施。

8.负责人事招聘、绩效考核

9.负责定期向上级领导做工作汇报,阐述工作进度及达成成果。

任职要求:

1、年龄在35-40岁之间的女性;行政管理、企业管理、工商管理等相关专业大专以上学历;

2、五年以上行政工作经验,二年以上行政管理经验;

3、熟悉现代化企业的系统化运作和管理,熟悉企业行政管理知识;

4、具有较强的亲和力,优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力。

此岗位为集团办公室招聘

招聘办公室协调员的工资一般是多少

珠海办公室电话销售 ¥5250元

海口办公室文员 ¥3760元

温州办公室文员 ¥4020元

中山办公室电话销售 ¥5250元

上海办公室行政客服 ¥5290元

哈尔滨生产计划协调员 ¥3750元

福州生产协调员 ¥2500元

合肥办公室文员 ¥3940元

石家庄办公室行政助理 ¥5230元

办公室文员 ¥4020元