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岗位职责及工作标准

饮料主管岗位职责及工作内容

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饮料主管岗位职责

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饮料主管需要做什么工作

饮料主管工作职责

岗位职责:

1、销售经理职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的任职要求,并能独立处理和解决所负责的任务;

2、管理客户关系,完成销售任务;有江浙沪客户资源的优先;

3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;

4、对客户提供专业的咨询;

5、收集潜在客户资料;

6、收取应收帐款。

任职要求:

1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;

2、3年以上饮料或酒业销售主管经验;

3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

5、有责任心。

招聘饮料主管的工资一般是多少

前台主管 ¥5460元

主管护师 ¥6630元

财务经理主管 ¥9840元

工程技术主管 ¥9180元

贵阳运输主管 ¥5600元

平安保险主管 ¥14140元

上海人事行政主管 ¥8260元

地推主管 ¥10260元

南京销售主管 ¥9890元

合肥信息技术主管 ¥5570元