医教科科长工作职责
岗位职责：在医疗副院长、医教科科长的领导和指导下，负责儿科的日常及业务工作
任职要求：
1、及时参加医院组织的各种会议，负责传达、贯彻会议内容，并督促科室落实。
2、督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作常规，及时检查，预防差错及事故
的发生；
3、按时查房、参加会诊和危重病人的抢救及治疗，协助科室护士长抓好院感及科室卫
生工作。
4、督促科室人员按时完成本科室核心技术指标。
5、督促科室人员进行业务学习，不断提高医疗技术水平和服务质量。
6、随时参加医院组织的各种疑难病例讨论，降低医疗纠纷的发生。
7、急危重患儿需转诊时，联系转运情况，并及时向医教科及业务院长请示、汇报。
8、指导科室人员规范病历书写，保证医疗病历质量。
9、按要求完成上级交给的临时性工作。
招聘医教科科长的工资一般是多少
无锡仓库科长 ￥7000元
人事科长 ￥9250元
南宁生产管理科长 ￥14330元
总务科长 ￥9750元
金华工艺科长 ￥10200元
泉州制造科长 ￥8250元
北京人事科长 ￥14000元
上海人事科长 ￥12060元
南宁医务科长 ￥7000元
财务科长 ￥10930元
