洗衣房主管工作职责
岗位职责：
1.按照人事行政部下发的人事变动单进行制服的发入与回收，对于换部门培训等要依据人事行政部通知办理。2.严格执行制服换洗时间，热心为酒店员工服务。3.更换制服时要检查，制服是否完好，如有问题要通知领班并要让员工认可。4.发放洗好制服时要检查，洗烫质量，完好情况如有破损及时修补，保证发出的制服干净，平整，无破损。5.做好制服的收发记录，保证当保证当日工作当日清。6.做好与洗衣部的交接记录及时送洗，保证各部员工服供应。7.及时检查发现修补有问题的工服，保证员工形象。
8.做好布草清洗及收发工作。
9.做好月度布草盘点工作。
10.做好经理交办的其他工作。
任职要求：
1.中专以上学历或同等文化程度。2.具有2年以上同星级酒店工作经验。3.具有本岗位专业知识。4.身体健康，相貌端正。5.受过专业培训，确保酒店员工提供干净，整洁的工服。
招聘洗衣房主管的工资一般是多少
长春保安部主管 ￥4020元
车间主管 ￥6990元
车间生产主管 ￥7780元
主管工程师 ￥12030元
厦门助教主管 ￥9000元
财务经理主管 ￥9840元
中山品质主管 ￥6770元
南通it主管 ￥8080元
室内设计主管 ￥12970元
保洁主管 ￥4710元
