项目部人员工作职责
岗位职责：
1、负责项目部门人员的工作管理和安排，项目部门工作规划和落实、人员甄选和培养等
2、帮助企业建立知识产权管理体系；
3、为客户提供知识产权贯标项目分析、项目规划、各级政府资助资金申请等咨询服务，为客户制订合适的知识产权贯标项目申报计划；
4、为客户组织、撰写知识产权贯标项目的相关资料，做好项目的申报、验收工作。
5、积极与企业沟通，解答企业知识产权的各类问题。
任职要求：1、全日制大学专科及以上学历，3年以上知识产权相关工作经验；
2、为人正直诚信，做事踏实、具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，思维清晰，逻辑分析能力强，抗压能力强；
3、文笔佳，较强的文案撰写能力；
4、具有较强的分析问题、判断问题、解决问题以及开拓创新能力；有较好的协调能力和公共关系维护意识。5、具备较丰富的ISO管理体系经验，熟悉体系专业知识及运行，从事或参与过体系建立、认证工作；或有较丰富的知识产权专业知识及管理经验，从事过企业内部知识产权工作或企业制度管理工作，熟悉企业知识产权管理流程；
6、有专利工程师经验或独立辅导企业进行知识产权管理规范标准化（简称“贯标”）经验的优先考虑。
招聘项目部人员的工资一般是多少
项目总工程师 ￥14700元
幕墙项目经理 ￥11420元
市政工程项目经理 ￥11970元
项目驻场 ￥6980元
项目经理助理 ￥5860元
土建项目经理 ￥13220元
光伏电站项目开发经理 ￥15060元
项目资料员 ￥5330元
项目经理工长 ￥9560元
项目生产经理 ￥12120元
