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岗位职责及工作标准

拓展管理岗岗位职责及工作内容

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拓展管理岗岗位职责

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拓展管理岗需要做什么工作

拓展管理岗工作职责

岗位职责:

1、根据公司发展整体方向和业态规划,制定中长期整体商业规划、品牌组合方向及招商策略,完成公司空置面积招商;

2、结合公司实际运营情况,合理规划商业空间布局,开发新品牌和招商渠道,进行二次调整性招商或补充招商,不断提升公司品牌竞争力;

3、根据公司相关政策及管理规范,进行商务条件洽谈、合同签订与管理,并沟通协调签约商户进场装修、前期筹备和开业等现场管理事宜;

4、定期挖掘新客户、维护老客户,关注和了解进场商户的经营情况,通过资源整合和客户的带动作用,扩大招商影响力;

5、统筹开展商业品牌情况的持续性市场调研与总结分析,及时了解外部市场情况,确保公司发展与市场的同步性。

任职要求:

1、全日制本科以上学历;

2、5年以上同类岗位专职工作经历;三年以上团队管理经验;

3、文笔优秀,良好的组织协调能力、项目控制能力及客户沟通能力。

公司官网:www.zhongfugaoke.com

网上科技园:www.ii-park.com

招聘拓展管理岗的工资一般是多少

档案管理员 ¥4720元

项目管理员 ¥5930元

物流管理 ¥5930元

品牌管理经理 ¥15050元

财务管理 ¥7920元

档案管理岗 ¥7370元

酒店管理 ¥7180元

物业管理 ¥5760元

建筑工程管理 ¥8070元

管理会计 ¥7410元